現在企業競爭尤為激烈！招工也變得越來越難，想招聘技術工人更是難上加難，小編走訪了眾多的珍珠棉廠、海綿廠和EVA廠家，發現廠家老總們都有一個共同的擔憂：
一、競爭激烈
現在因為網絡太發達供給側和需求側的信息對接越來越明朗，客人單價越壓越低，你不做別人搶著做，暴利時代已經結束！只有想盡各種辦法來節約成本，甚至眾多企業廠家的老總們也會親自下到車間參與生產，主要目的就是為了發現生產過程中可以跳過出哪些環節，哪些步驟可以做得更快來壓低成本；
二、人難招
工人的成本在日益增高，企業的生產成本也是水漲船高，走訪中小編發現很多工廠都是一人擔任多職，因為這個行業的許多工作都須要懂得技術的人員來操作；工人的工作量在增加而效率卻在下降；現在的打工者又多為新生代，稍有重一點的壓力就會提出卷鋪蓋走人，企業從一個新手把工人培養成為一個技術人才也需要很多成本，沒辦法又只有用現實的方法來留住技術人才，也就是“加工資”隨之而來的問題就是產品單價成本的上升。
